Auxiliaire de puériculture de jour en néonatologie - H/F
L'établissement
Le CHRDS (Centre Hospitalier Rives de Seine) est un établissement public à taille humaine. Il comporte 3 sites hospitaliers d’hébergement et de soins (Courbevoie, Neuilly-sur-Seine et Puteaux), 2 centres dédiés à l’accueil des enfants de la naissance jusqu’à 6 ans (Courbevoie et Colombes) ainsi que 2 Maisons de retraite (Neuilly-sur-Seine).
Il regroupe plus de 600 lits et environ 1200 professionnels impliqués dans des disciplines médicales et médico-techniques riches et variées (urgences, gériatrie, pédiatrie, médecine générale, chirurgie, imagerie, soins palliatifs…)
Par ailleurs, le CHRDS fait également bénéficier ses patients des liens étroits avec les établissements de recours des Hauts-de-Seine et de Paris vers lesquels ils peuvent être orientés si leur santé le nécessite ; et s’engage pour une politique d’inclusion, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Le poste
L’Unité de néonatalogie a la capacité d’accueillir 18 patients dont 6 soins intensifs.
L’équipe de compose de pédiatres, d’IDE, d’AP, d’ASH, d’une secrétaire médicale, d’une assistante sociale, d’une psychologue, d’une psychomotricienne.
Votre mission sera de rééaliser, sous la responsabilité de l’infirmière et en collaboration avec elle, des soins aux nouveau-nés et assurer l’encadrement des parents dans l’accueil de leur nouveau-né.
- Accueillir les parents
- Apprécier l’état clinique du nouveau-né avec la mesure des paramètres vitaux
- Réaliser les soins aux nouveau-nés
- Assistance technique pour la réalisation des soins, spécifique au domaine d'activité
- Conforter les parents dans leur rôle
- Planifier et organiser son travail en fonction de l’activité, des priorités et des urgences
- Travailler en équipe et assurer les transmissions, bonne tenue des dossiers de soin
- Travailler en lien avec les autres services (suites de couche, salle de naissance, pédiatrie et urgences pédiatriques) et participer au remplacement en biberonnerie
- Repérer les situations d’urgence et d’alerte
- Connaitre les règles d’identitovigilance : créer les patientes et les nouveau-nés sur CPAGE, mise en place des bracelets d’identité
- Gérer l’occupation des lits sur le logiciel CPAGE
- Entretien de l'environnement et des matériels de soins
- Vérifier le bon fonctionnement du matériel de soins et alerter si dysfonctionnement
- Participer au bionettoyage et à la logistique du service (commandes, réserve, pleins…)
- Accueillir et encadrer les stagiaires.
Profil recherché
Vous êtes diplômé(e) d'un diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture.
Parmi vos compétences, on retrouve :
1) Savoir- être
- Utiliser ses compétences relationnelles et adopter un comportement adapté
- Utiliser les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité
- Organiser son travail au sein d’une équipe pluriprofessionnelle
- Respecter le secret professionnel et les règles de déontologie
- Savoir réagir de manière efficiente et professionnelle face aux situations d’urgence
2) Savoir-faire :
- Connaitre les différentes règles de vigilance : identito, matério, infectio
- Respecter les règles d’hygiène
- Avoir des connaissances en puériculture néonatale
- Apprécier l’état clinique du nouveau-né et réaliser des soins adaptés à leur état de santé
- Etablir une communication adaptée
- Utiliser les techniques d’entretien des locaux et du matériel spécifiques aux établissements sanitaires
- Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins
- Respecter et connaitre les protocoles et procédures du service
Éléments nécessaires pour postuler
Pour valider votre candidature, nous vous demandons de fournir les éléments suivants, vous devrez télécharger les pièces demandées directement lors de votre inscription.
Toute candidature incomplète ne sera pas traitée par nos services.
Document(s) :
Candidature facile